Ένα από τα πιο βαριά χαρτιά της κυβέρνησης είναι ο νέος υπουργός εργασίας. Γιατί όμως έγινε αυτή η Αλλαγή στο Υπουργείο Εργασίας τώρα; Τι σημαίνει για τους ασφαλισμένους και τους συνταξιούχους; Προφανώς είναι δείγμα των δυσκολιών της θέσης και της ανάγκης άμεσων μεταρρυθμίσεων.
Ο κύριος Γεωργιάδης, αναλαμβάνει αρχικά να μετασχηματίσει τα ταμεία επαγγελματικής ασφάλισης. Η μεταβολή αυτή ξεκίνησε από τον κύριο Χατζηδάκη και λογικά θα τελειώσει πριν τον επόμενο χειμώνα.
Υπάρχουν όμως πολλά ερωτηματικά:
- Τι θα γίνει με τις προϋπηρεσίες; Θα επανέλθουν δηλαδή οι τριετίες που σταμάτησαν να ισχύουν από το μνημονιακό 2012;
- Οι συλλογικές συμβάσεις εργασίας θα στηριχθούν;
- Πως θα πέσει η ανεργία κάτω του 10% όπως είναι ο στόχος που έθεσε προεκλογικά η κυβέρνηση;
- Θα έχουμε πτώση των ασφαλιστικών εισφορών; (Αυτό βέβαια μακροπρόθεσμα, θα σημάνει και μείωση της ανταποδοτικής σύνταξης.)
Από το 2024, ένας από τους στόχους είναι η περαιτέρω αύξηση του κατώτατου μισθού. Συνέπεια αυτού, θα είναι και η αύξηση στις συντάξεις πιθανότατα σε 3,4%-3,7%, σύμφωνα με τις εξαγγελίες. Αυτό βέβαια θα το αποφασίσουν ανάλογα με την ως τότε πορεία της οικονομίας και τους δείκτες της Eurostat.
Ειδικότερα για τους Συνταξιούχους
Η Αλλαγή στο Υπουργείο Εργασίας φέρνει ίσως και εντός Ιουλίου, μεταρρύθμιση για τους εργαζόμενους συνταξιούχους. Στους μισθωτούς, αντί του 30% που ισχύει τώρα, η μείωση της σύνταξης θα είναι σύμφωνα με τις μέρες εργασίας τους κάθε μήνα. Για τους αυτοαπασχολούμενους και τους ελεύθερους επαγγελματίες αυτό όμως είναι ανέφικτο. Υπάρχει μια πρόταση να αυξηθεί ο φόρος γι’ αυτούς και να μην έχουν την μείωση του 30% στη σύνταξη.
Για την μάστιγα των εκκρεμών συντάξεων που θεωρητικά διαρκώς τελειώνουν αλλά το πρόβλημα ισχύει ακόμη, πρέπει να μπει ένα οριστικό τέλος. Υπάρχουν δυσκολίες, ιδιαίτερα σε υποθέσεις διαδοχικής και παράλληλης ασφάλισης. Οι επικουρικές είναι επίσης πολύ πίσω ακόμη, αν και υπάρχει μια κάποια πρόοδος.
Ένα άλλο ζήτημα είναι τα αναδρομικά σε συνταξιούχους που δεν τα έχουν ακόμα πάρει. Ένας από τους λόγους είναι ότι καθυστερεί η επιλογή του κατάλληλου λογισμικού εδώ και αρκετά χρόνια. Δείγμα της γραφειοκρατίας και ίσως άλλων ύποπτων διαδικασιών. Πρέπει επιτέλους να παρουν μια απόφαση και να λυθεί το θέμα για όλους όσους έχουν να λαμβάνουν εδώ και αρκετά έτη.
Ένα ακόμη επίδομα πιθανόν να μπει στη ζωή μας. Αυτό αφορά όσους έχουν προσωπική διαφορά και πήραν μικρότερη ή και καθόλου αύξηση στην σύνταξη το 2023.
Η ψηφιοποίηση πρέπει να προχωρήσει και κάποια στιγμή να ολοκληρωθεί. Υπάρχουν πολλά κενά και δεν περιλαμβάνουν αρκετούς τομείς του ΕΦΚΑ και των λοιπών ασφαλιστικών ταμείων.
Ένα τελευταίο ερωτηματικό που μόνο ο χρόνος θα μας δώσει εξήγηση, αφορά τον κύριο Χατζηδάκη. Γιατί δεν ολοκλήρωσε το έργο του όπως ο ίδιος ήθελε; Ήταν επιλογή του ίδιου ή υπήρξε κάποια δυσαρέσκεια από τους ανωτέρους του; Σε όλη την πορεία του στο υπουργείο υπήρχαν διθυραμβικά σχόλια και ξαφνικά έφυγε χωρίς κάποια πειστική απάντηση. Ίσως τελικά δεν πήγαιναν όλα ρολόι…